<html xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
<meta name="Generator" content="Microsoft Word 15 (filtered medium)">
<style><!--
/* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:"Cambria Math";
        panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Calibri;
        panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:"Calibri Light";
        panose-1:2 15 3 2 2 2 4 3 2 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;}
h3
        {mso-style-priority:9;
        mso-style-link:"Kop 3 Char";
        margin-top:2.0pt;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        line-height:105%;
        page-break-after:avoid;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Calibri Light",sans-serif;
        color:#1F3763;
        mso-fareast-language:EN-US;
        font-weight:normal;}
a:link, span.MsoHyperlink
        {mso-style-priority:99;
        color:#0563C1;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {mso-style-priority:99;
        color:#954F72;
        text-decoration:underline;}
p.MsoPlainText, li.MsoPlainText, div.MsoPlainText
        {mso-style-priority:99;
        mso-style-link:"Tekst zonder opmaak Char";
        margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
p.MsoListParagraph, li.MsoListParagraph, div.MsoListParagraph
        {mso-style-priority:34;
        margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:36.0pt;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-add-space:auto;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
p.MsoListParagraphCxSpFirst, li.MsoListParagraphCxSpFirst, div.MsoListParagraphCxSpFirst
        {mso-style-priority:34;
        mso-style-type:export-only;
        margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:36.0pt;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-add-space:auto;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
p.MsoListParagraphCxSpMiddle, li.MsoListParagraphCxSpMiddle, div.MsoListParagraphCxSpMiddle
        {mso-style-priority:34;
        mso-style-type:export-only;
        margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:36.0pt;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-add-space:auto;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
p.MsoListParagraphCxSpLast, li.MsoListParagraphCxSpLast, div.MsoListParagraphCxSpLast
        {mso-style-priority:34;
        mso-style-type:export-only;
        margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:36.0pt;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-add-space:auto;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
p.msonormal0, li.msonormal0, div.msonormal0
        {mso-style-name:msonormal;
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0cm;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0cm;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;}
span.Kop3Char
        {mso-style-name:"Kop 3 Char";
        mso-style-priority:9;
        mso-style-link:"Kop 3";
        font-family:"Calibri Light",sans-serif;
        color:#1F3763;
        mso-fareast-language:EN-US;}
span.TekstzonderopmaakChar
        {mso-style-name:"Tekst zonder opmaak Char";
        mso-style-priority:99;
        mso-style-link:"Tekst zonder opmaak";
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        mso-fareast-language:EN-US;}
span.E-mailStijl22
        {mso-style-type:personal;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:windowtext;}
span.apple-converted-space
        {mso-style-name:apple-converted-space;}
span.E-mailStijl24
        {mso-style-type:personal-reply;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:windowtext;}
.MsoChpDefault
        {mso-style-type:export-only;
        font-size:10.0pt;}
@page WordSection1
        {size:612.0pt 792.0pt;
        margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt;}
div.WordSection1
        {page:WordSection1;}
--></style>
</head>
<body lang="NL" link="#0563C1" vlink="#954F72">
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span lang="EN-US" style="color:black">We have exciting opportunities for 3 PhD-student or postdocs
</span><span lang="EN-US">to work on Architectures and learning methods for hierarchical cognitive processing<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> <o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">Project description</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Our recent theoretical insights have allowed a preliminary understanding of how animals learn to represent and memorize the key features of sensory stimuli for the guidance of action based on reinforcement learning
 (Rombouts et al. PloS Comp Biol 2015; Holtmaat & Roelfsema, Nature Reviews Neuroscience, 2018). The present project focuses on the hierarchical learning of cognitive subroutines, which can be incorporated into larger routines, by trial and error. We aim to
 develop a biologically plausible learning rules that endow neural networks with the possibility to learn hierarchical task structures and learn and execute cognitive tasks.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Topics of interest include - the role of learnable/flexible working memory models in learning and executing hierarchically structures routines. The project is a collaboration between in the Vision & Cognition group
 (Dr. Pieter Roelfsema) at the Netherlands Institute for Neuroscience and the Machine Learning Lab at the Centrum Wiskunde & Informatica in Amsterdam (Dr. Sander Bohte).</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">We expect from you:</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">You are highly motivated, have a solid computational background, an interest in cognitive neuroscience and good programming skills.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">You should expect from us:</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">The position involves a temporary appointment for 3-4 years. The first appointment is for one year with  extension for the remaining period pending on an evaluation. We offer a competitive salary with excellent secondary
 benefits and friendly taxes, and also an extremely friendly, interactive and international working environment. Amsterdam is one of Europe's most beautiful and livable cities where almost everybody speaks and understands English, so that candidates need not
 be afraid of the language barrier.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">Environment</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><i><span lang="EN-US">About the NIN</span></i><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">The Netherlands Institute for Neuroscience (www.nin.nl) is the country’s leading fundamental neuroscience research institute. It provides a critical mass of scientists and neuroscience technologies, together with a
 highly interactive, dynamic, multi-cultural environment. English is the working language of all research groups. Amsterdam is an internationally oriented city and an attractive, progressive and easy-to-integrate environment. The research groups have members
 from more than 27 nations with backgrounds ranging from philosophy to engineering. For more information about the Vision & Cognition groep visit our
<a href="https://herseninstituut.nl/onderzoek/onderzoeksgroepen/roelfsema-groep/">
https://herseninstituut.nl/onderzoek/onderzoeksgroepen/roelfsema-groep/</a></span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><i><span lang="EN-US">About Centrum Wiskunde & Informatica</span></i><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Centrum Wiskunde & Informatica (CWI) is the Dutch national research institute for mathematics and computer science and is part of the Institutes Organisation of NWO. The mission of CWI is to conduct pioneering research
 in mathematics and computer science, generating new knowledge in these fields and conveying it to trade, industry, and society at large. CWI is an internationally oriented institute, with 160 scientists from approximately 27 countries. The facilities are first-rate
 and include excellent IT support, career planning, training, and courses. CWI is located at Science Park Amsterdam that is presently developing into a major location of research in the natural sciences in The Netherlands, housing the sciences of the University
 of Amsterdam and of the Vrije Universiteit as well as several other national research institutes next to CWI. For more information about the CWI ML research group at CWI, please visit our <a href="https://www.cwi.nl/research/groups/networks-and-optimization/networks-and-optimization">https://www.cwi.nl/research/groups/networks-and-optimization/networks-and-optimization</a></span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">Appointment</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">We offer an exciting job at a dynamic research institute and an attractive package of fringe benefits.
</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">The position is for a period of 3 or 4 years in total for a postdoctoral researcher or PhD-student, respectively. The first appointment is for one year with an extension for the remaining period pending on an evaluation. 
</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">Salary</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">The salary will be commensurate with experience and institutional guidelines based on the Collective Labour Agreement for Dutch Universities; CAO NU). Full time monthly salary for a PhD student is € 2.325,- in the
 1st year to € 2.979,-  in the 4th year before taxes. The starting salary for a postdoctoral researcher depends on experience and ranges from € 3.123,- to € 4.274,-.- before taxes.  A 8% holiday allowance and 8.3% year-end bonus are excluded. A 8% holiday allowance
 and 8.3% year-end bonus are excluded. We offer travel expenses, paid parental leave, flexible working hours, 30 days paid leave per year and help by finding a house.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">Starting date</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">The position is available from April 2020.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><b><span lang="EN-US">To apply</span></b><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Please, send your application to l.van.der.vecht@nin.knaw.nl  including:
</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">1. A Curriculum Vitae</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">2. An application letter</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">3. Two reference letters </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Evaluation of candidates will begin immediately, and continue until the position is filled. We aim to fill the position between April and July 2020.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, sexual orientation, nationality, disability, etc.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US">Any acquisition further to this advertisement will not be appreciated.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoPlainText"><span lang="EN-US"> </span><o:p></o:p></p>
</div>
</body>
</html>